10月19-20日，建投工程公司召开第三季度经营分析会暨干部警示教育廉政座谈会，建投工程公司领导班子，各部、分（子）公司、龙润公司负责人及重要管理人员，重点项目经理参加了会议。

会上各部门、分（子）公司、龙润公司负责人对2023年前三季度工作进行总结，对2024年重点工作及预算情况进行介绍，领导班子对年底前重点工作和未来公司发展进行要求部署。建投工程公司党委书记、总经理张醒以“我们真正了解公司吗？”“我们为什么要实施‘125’重点工作计划？”两个重要问题开篇，并结合国家“一带一路”战略实施以及国内外知名企业的战略布局，激发大家要敢于“做梦”，更要积极培育“工程梦”！在实际工作中要继续以资质升级为中心，在外部市场开发和内部机制改革中持续发力。要勤思善谋、敢想敢干、担当作为，把公司发展牢牢把握在自己手中，推动公司在市场竞争的浪潮中长盛不衰。

随后，会议对年底前重点工作进行部署，一是筑牢安全生产防线，坚守底线思维不动摇，维护好企业发展的生命线。二是把握好“蓝海项目”实施的重要契机，在项目结算、低效无效资产管理、材料管理、平台建设等方面持续整改。三是进一步加快沉淀资金的释放、应收账款的回收，并把握融资成本低位时期做好资金规划。四是做好“一利五率”“两金”分析，指导内部管理提升。五是进一步加强资质升级实施和市场开发体系建设，并做好资质核查工作。六是提高站位推进科技研发，要善于寻找新技术新方向，提前抢占蓝海市场份额。七是要持续开展好项目管理、成本策划、采购管理、档案管理等工作，夯实公司发展基石。

会议集体观看了中建五局拍摄廉洁警示教育片《失足》。最后，纪委书记赵国华作廉政警示教育讲话、集体廉政谈话。赵国华强调，党员领导干部要旗帜鲜明拥护“两个确立”，带头做到“两个维护”，坚决落实党的决策部署，永葆对党绝对忠诚的政治品格。要崇廉尚俭戒奢、严格修身正己，坚决守住清正廉洁的底线红线，自觉作清廉的示范者和引领者，以优异成绩促进企业高质量发展。

2023年前三季度，建投工程公司在完成经营指标方面压力较大，但在资质升级、用工形式等方面取得重大进展，为今后的发展起到十分重要的助推作用。此次会议，是在建投工程公司爬坡过坎的关键阶段召开的一次重要会议，为第四季度多个项目的落地和全年利润指标的实现方面注入了强心剂。公司全体干部职工将继续固本培元、廉洁自律，守正创新，为公司高质量转型发展不懈奋斗。

                                       （建投工程公司 赵春雪 祁海锋供稿）